ČTVRTEČKOVÁ, P. Návrh systému hodnocení a odměňování pracovníků stavebního bytového družstva [online]. Brno: Vysoké učení technické v Brně. Fakulta podnikatelská. 2011.

Posudky

Posudek vedoucího

Mucha, Martin

Bakalářská práce je po celkové stránce velmi dobře zpracována. Odpovědným způsobem jsou vymezena teoretická východiska. V analýze současného stavu studentka kvalitně popsala prvky současného motivačního programu SBD (stavební bytové družstvo) a provedla dotazníkové šetření, jehož výsledky použila jako základ pro stanovení jednotlivých návrhů. Návrhová část obsahuje změny, které jsou prakticky využitelné a přínosné pro SBD. Otázka: Vysvětlete, v jakém smyslu by mohlo být zavedení nového elektronického docházkového systému motivačním prvkem pro pracovníky bytového družstva.

Dílčí hodnocení
Kritérium Známka Body Slovní hodnocení
Odborná úroveň navrhované části B
Přínos a praktické využití návrhu B
Iniciativa a samostatnost při zpracování A
Práce s literaturou (citace), přehled literatury dle normy ČSN ISO 690 C
Formální uspořádání a úprava (text, grafy, tabulky) a odborná jazyková úroveň C
Splnění cíle a rozsahu zadání A
Úroveň zpracování teoretické části (poznatky získané studiem) B
Úroveň zpracování analytické části (zpracování podkladů a vstupních dat, použité metody) A
Navrhovaná známka
B

Posudek oponenta

Mráček, Pavel

Přehledně a uceleně zpracovaná práce s praktickým využitím poznatků ze studia v praxi.

Dílčí hodnocení
Kritérium Známka Body Slovní hodnocení
Úplnost vypracování A
Zvolený přístup k řešení cíle diplomové práce A
Úrověň zpracování diplomové práce (originalita, zpracování podkladů a vstupních dat, použité metody) B
Obtížnost a správnost řešení B
Přínos a praktické využití návrhu B
Odborná jazyková úrověň A
Písemná a grafická úprava A
Navrhovaná známka
A

Otázky

eVSKP id 40682