Now showing items 1-20 of 29

  • Aktivní kompenzace průhybu nástroje 

    Zarboch, Jaromír
    Tato práce se zabývá návrhem systému kompenzace průhybu nástroje, pro frézovací vřeteno C1, poskytnuté firmou TOSHULIN, a.s. Za pomocí programů ANSYS, MD ADAMS, Matlab/Simulink byl vytvořen zjednodušený simulační model ...
  • Analýza tepelných vlivů u obráběcích strojů 

    Marek, Tomáš
    Tato bakalářská práce pojednává o tepelných vlivech na obráběcí stroje. Práce je rozdělena do několika celků. V první části je seznámení se základními termomechanickými pojmy. Další část je zaměřena na deformace způsobené ...
  • Analýza toků jalového výkonu v distribuční soustavě 

    Krátký, Michal
    Tato práce je zaměřena na problematiku přenosu jalového výkonu distribuční sítě oblasti E.ON. Cílem je zjistit, kde a v jaké míře dochází k přetokům jalového výkonu a navrhnout nápravná opatření k minimalizaci tohoto ...
  • Chráněná kompenzace a kompenzační filtry 

    Urant, Tomáš
    Cílem této práce je čtenáře seznámit s teoretickým a praktickým návrhem filtračně-kompenzačního zařízení. V teoretické části je popsána problematika kompenzace jalového výkonu a filtrace vyšších harmonických složek. Jsou ...
  • Energetické problémy elektrotepelných zařízení 

    Popelář, Vojtěch
    Elektrické pece jsou jedním z největších odběratelů elektrické energie. Mají velký negativní vliv na elektrizační soustavu. Proto je nutná optimalizace jejich pracovního procesu. Práce se zabývá energetickými problémy ...
  • Energetické problémy indukčních elektrotepelných zařízení 

    Milka, Jiří
    Indukční ohřev se nejvíce používá v metalurgii pro tavení kovových materiálů. Princip indukčního ohřevu vychází z elektromagnetické indukce, jež vyvolá ve vodivém materiálu vířivé proudy ohřívající vsázku. První část ...
  • Generování transientního signálu pro účely testování ochran a indikátorů poruch 

    Bažata, Petr
    V práci je navržen postup k vytvoření modelu a následně simulován chod reálné sítě s použitím kompenzačních prvků k minimalizaci vzniklých poruch. Práce je rozdělena do dvou tematických okruhů – první teoretický se zabývá ...
  • The issue of Remuneration of High-Ranking Managers in Enterprises of the Czech Republic 

    Jančíková, Kateřina (Vysoké učení technické v Brně, Fakulta podnikatelská, 2018-12)
    Purpose of the article: The purpose of this article is to analyse the remuneration of senior executives in large enterprises in the Czech Republic through a structured questionnaire survey to analyse the factors that affect ...
  • Jednotky vřeten obráběcích strojů: aktivní kompenzace průhybu nástroje 

    Zarboch, Jaromír
    Řezné síly při procesu frézování zpusobují ohyb nástroje. Existuje několik metod pro jeho kompenzaci. Tato práce se zabývá metodou aktivní kompenzace ohybu nástroje, která pomocí piezoaktuátoru natáčí adaptronické vřeteno ...
  • Měření teploty termočlánky 

    Melničuk, Petr
    Práce se zabývá měřením teploty pomocí termočlánků, které patří do skupiny dotykových teploměrů, tudíž musí přijít do kontaktu s měřeným médiem. Mezi jejich výhody patří veliká flexibilita, díky možnosti použití kombinace ...
  • Motivace pracovníků ve vybrané společnosti 

    Řádová, Renáta
    Tato diplomová práce pojednává o motivaci pracovníků vybrané společnosti. Současný motivační systém je zanalyzován na základě rozboru rozhovorů s finančním ředitelem společnosti, hlavním inženýrem projektu a pomocí ...
  • Náhrady za zřízení věcných břemen - polemika s vybranými postupy 

    Hanák, Jakub; Sedláček, Jan (Vysoké učení technické v Brně, Ústav soudního inženýrství, 2012-01)
    Problematika náhrad za zřízení práv odpovídajících věcnému břemenu je opakovaně předmětem odborné diskuze. V tomto příspěvku reagujeme na některé názory, které byly nedávno prezentovány v odborném tisku. Považujeme za ...
  • Návrh motivačního systému společnosti 

    Vejnarová, Michaela
    Tato diplomová práce se zaměřuje na rozbor a zlepšení motivačního systému společnosti Zebra Technologies CZ s.r.o. První kapitola je věnována teoretickým pojmům související s touto problematikou. V druhé analytické kapitole ...
  • Návrh motivačního systému společnosti CONTIPRO GROUP s.r.o. 

    Barnetová, Eliška
    Tato diplomová práce se orientuje na rozvoj a zlepšení motivačního systému společnosti Contipro Group. Pomocí vnitropodnikových zdrojů a dotazníkového výzkumu je analyzován současný stav motivačního systému. S ohledem na ...
  • Návrh motivačního systému ve společnosti Clia, s.r.o. 

    Rauschová, Lenka
    Cílem mé bakalářské práce je navrhnout vhodný motivační systém pro společnost Clia, s.r.o. V teoretické části jsou vysvětleny základní pojmy motivace. Součástí práce je i analytické šetření, na jehož základě vyjdou najevo ...
  • Návrh motivačního systému ve společnosti Clia, s.r.o. 

    Rauschová, Lenka
    Cílem mé bakalářské práce je navrhnout vhodný motivační systém pro společnost Clia, s.r.o. V teoretické části jsou vysvětleny základní pojmy motivace. Součástí práce je i analytické šetření, na jehož základě vyjdou najevo ...
  • Návrh na zavedení motivačního systému ve společnosti 

    Dedíková, Diana
    Tato bakalářská práce se zaobírá problematikou vytvoření motivačního systému ve společnosti Stavlux invest, s. r.o. Stavlux invest, s. r.o. Zabývá se především tématikou odměňování a benefitů, které bude společnost poskytovat ...
  • Návrh na změnu systému zaměstnaneckých benefitů ve vybrané společnosti 

    Doleželová, Kateřina
    Bakalářská práce pojednává o odměňování a zaměstnaneckých výhodách v obecném měřítku. Dále obsahuje analýzu současného stavu systému zaměstnaneckých benefitů ve společnosti Lear Corporation Czech Republic s. r. o. a návrhy ...
  • Návrh řídicího algoritmu pro elektromechanický aktuátor s výrazným suchým třením 

    Veselý, Antonín
    Tato práce se zabývá identifikací aktuátorů s výrazným suchým třením, případně vratnou pružinou. Identifikované modely tření a pružiny jsou následně optimalizovány pomocí Parameter Estimation toolboxu. Protože tření a ...
  • Návrh změn motivačního programu ve vybraném podniku. 

    Radičová, Kateřina
    V předkládané diplomové práci se autorka zabývá motivací zaměstnanců ve vybraném podniku. Pozornost je věnována analýze stávajícího motivačního systému,systému hodnocení a odměňování. Cílem této práce je na základě ...