Firemní kultura a její vliv na efektivitu práce
Loading...
Date
Authors
ORCID
Advisor
Referee
Mark
B
Journal Title
Journal ISSN
Volume Title
Publisher
Vysoké učení technické v Brně. Fakulta podnikatelská
Abstract
Diplomová práce pojednává o kultuře společnosti, jejím vlivu na efektivitu práce a způsobů rozvoje. Význam spočívá v užším specifikování firemní kultury a jejich prvků. Obsahuje analýzy, strategie a postupy potřebné k utvoření návrhů, umožňujících rozvoj společnosti a profesního růstu jejich zaměstnanců.
My diplomation these is about the coulture of company, about a influence this one on the effectivity of work and the way of the expansion. The force of my diplomation these is in exact specification of firm culture and their elements. It consists of analysis, strategy and procedures, which is needed to make an suggestions leading to expansion of the company and to profess growth of their employers.
My diplomation these is about the coulture of company, about a influence this one on the effectivity of work and the way of the expansion. The force of my diplomation these is in exact specification of firm culture and their elements. It consists of analysis, strategy and procedures, which is needed to make an suggestions leading to expansion of the company and to profess growth of their employers.
Description
Citation
DOSTÁLOVÁ, M. Firemní kultura a její vliv na efektivitu práce [online]. Brno: Vysoké učení technické v Brně. Fakulta podnikatelská. 2008.
Document type
Document version
Date of access to the full text
Language of document
cs
Study field
Podnikové finance a obchod
Comittee
prof. Ing. Jana Stávková, CSc. (předseda)
doc. Ing. Vojtěch Bartoš, Ph.D. (místopředseda)
Ing. Jiří Luňáček, Ph.D., MBA (člen)
PhDr. Ing. Jiří Pokorný, CSc. (člen)
Ing. Jaroslav Rompotl (člen)
Date of acceptance
2008-01-29
Defence
Result of defence
práce byla úspěšně obhájena
Document licence
Standardní licenční smlouva - přístup k plnému textu bez omezení