Návrh systému hodnocení a odměňování pracovníků vybraného podniku
| but.committee | Ing. František Bednář (předseda) prof. Ing. Marie Jurová, CSc. (místopředseda) Ing. Daniel Kába, Ph.D. (člen) Ing. Petr Kutěj (člen) JUDr. Lenka Hrstková Dubšeková (člen) | cs |
| but.defence | cs | |
| but.jazyk | čeština (Czech) | |
| but.program | Ekonomika a management | cs |
| but.result | práce byla úspěšně obhájena | cs |
| dc.contributor.advisor | Kruntorádová, Markéta | cs |
| dc.contributor.author | Matoušková, Tereza | cs |
| dc.contributor.referee | Příhoda, Jan | cs |
| dc.date.accessioned | 2018-10-21T21:27:16Z | |
| dc.date.available | 2018-10-21T21:27:16Z | |
| dc.date.created | 2010 | cs |
| dc.description.abstract | Bakalářská práce pojednává o systému hodnocení a odměňování pracovníků v konkrétní firmě, kde byla tato oblast opomíjena. Obsahuje teoretické poznatky z oblasti hodnocení a odměňování zaměstnanců, dále analyzuje současný stav ve firmě a navrhuje zlepšení používaných firemních procesů, včetně nových dosud ve firmě neaplikovaných postupů. | cs |
| dc.description.abstract | This bachelor´s thesis deals with the system of evaluation and remuneration of employees of a particular company, where this sector has been neglected. It includes theoretical knowledge from the sector of evaluation and remuneration of employees, then it analyses the present condition in the company and suggests improvements of the company processes already used, including a new procedure not yet used. | en |
| dc.description.mark | B | cs |
| dc.identifier.citation | MATOUŠKOVÁ, T. Návrh systému hodnocení a odměňování pracovníků vybraného podniku [online]. Brno: Vysoké učení technické v Brně. Fakulta podnikatelská. 2010. | cs |
| dc.identifier.other | 31843 | cs |
| dc.identifier.uri | http://hdl.handle.net/11012/17862 | |
| dc.language.iso | cs | cs |
| dc.publisher | Vysoké učení technické v Brně. Fakulta podnikatelská | cs |
| dc.rights | Standardní licenční smlouva - přístup k plnému textu bez omezení | cs |
| dc.subject | hodnocení | cs |
| dc.subject | odměňování | cs |
| dc.subject | motivace | cs |
| dc.subject | zaměstnanci | cs |
| dc.subject | benefity | cs |
| dc.subject | evaluation | en |
| dc.subject | remuneration | en |
| dc.subject | motivation | en |
| dc.subject | employees | en |
| dc.subject | benefits | en |
| dc.title | Návrh systému hodnocení a odměňování pracovníků vybraného podniku | cs |
| dc.title.alternative | Proposal of Employees Evaluation and Remuneration System of Selected Company | en |
| dc.type | Text | cs |
| dc.type.driver | bachelorThesis | en |
| dc.type.evskp | bakalářská práce | cs |
| dcterms.dateAccepted | 2010-06-21 | cs |
| dcterms.modified | 2010-07-17-11:45:09 | cs |
| eprints.affiliatedInstitution.faculty | Fakulta podnikatelská | cs |
| sync.item.dbid | 31843 | en |
| sync.item.dbtype | ZP | en |
| sync.item.insts | 2021.11.10 12:59:16 | en |
| sync.item.modts | 2021.11.10 12:39:09 | en |
| thesis.discipline | Daňové poradenství | cs |
| thesis.grantor | Vysoké učení technické v Brně. Fakulta podnikatelská. Ústav financí | cs |
| thesis.level | Bakalářský | cs |
| thesis.name | Bc. | cs |